近日，县人社局、团县委、双庙河便民服务中心、老舍窠便民服务中心相继召开动员会，安排部署干部作风集中整治工作。

   人社局：2月13日召开干部作风集中整治动员会，局党组书记、局长徐飞主持会议并就干部作风集中整治工作作出安排部署。会议指出，新的一年里，广大干部要以干部作风集中整治为契机，以更大的决心，更实的举措，进一步提振精神、严明纪律、转变作风、优化服务、提升效能，用实际行动擦亮人社服务窗口，打造优质服务品牌，树立人社部门良好形象，全力推动人力资源和社会保障工作再上新的台阶。

     双庙河便民服务中心：2月13日召开干部作风集中整治动员会，便民服务中心党工委书记刘树雄主持会议并就作风集中整治工作进行了安排部署。会议要求，全体干部务必提高思想认识，严以律己，主动担当，增强追赶超越的紧迫感和使命感。要严格按照干部作风集中整治要求，广泛宣传动员，强化学习，认真对照检查，查摆问题，着力解决从严治党认识不深、管党治党责任不实、落实中央八项规定精神不严、懒政怠政、执行制度规定不力等问题，优化双庙河便民服务中心发展环境，实现追赶超越。

      团县委：2月15日召开干部作风集中整治动员会，团县委书记韩栋梁主持会议并作动员讲话。会议强调，开展以“优化发展环境，加速追赶超越”为主题的干部作风集中整治，是贯彻落实中省市县“追赶超越”目标、改进全体干部工作作风的重要举措。团县委全体工作人员要提高认识、高度重视、切实整改，按照“学先进、当先进”的要求，老老实实做人、踏踏实实干事，把贯彻落实县委决策部署与团委日常工作结合起来，把工作落到实处、落到根上。

    老舍窠便民服务中心：2月16日召开干部作风集中整治动员会。党工委书记贺永波对干部作风集中整治进行了安排部署。会议要求，全体机关干部要逐条逐句学习《党章》、《准则》、《条例》等党内法规，针对自身思想观念、能力水平、务实担当、廉洁尽责等方面存在的问题，摆现象、找差距、查原因，树信心、强本领、提境界，不断增强想干事、能干事、会干事、干成事的激情和活力。要以重新修订《老舍窠便民服务中心请销假制度》为起点，按照干部作风集中整治的总体要求和方法步骤，开展好各个阶段的作风整治工作，让辖区群众看到深化作风建设带来的实实在在的变化和成效。